科達(dá)機電管理水平上新臺階
2006-09-05
來源:陶城報
責(zé)任編輯:白秀芬
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2006年8月18日晚上7點,科達(dá)機電在新廠辦公大樓一樓多功能會議室召開了SAP ERP上線應(yīng)用一周年總結(jié)表彰會。
會議上科達(dá)機電總經(jīng)理邊程先生總結(jié)說,自去年8月1日科達(dá)機電ERP信息化工程上線應(yīng)用以來取得了初步的成果,比我們預(yù)期的效果要好!但是我們不搞大規(guī)模的表彰是因為我們把表彰的氣氛搞得太濃了,大家都容易沉浸在成功的喜悅之中,所以我們要求公司上下一定要保持清醒的頭腦,不要因為初步的成功而忘記公司上下怎樣用好ERP等后續(xù)的大量的甚至是比較艱巨的任務(wù)!
據(jù)悉科達(dá)機電的ERP信息化工程取得了超過預(yù)期的效果表現(xiàn)在:第一,大家的觀念都改變了,管理思維模式都ERP化了?,F(xiàn)在如果沒有ERP大家都覺得工作無法進(jìn)行了,已經(jīng)離不開它了,大家都認(rèn)識到ERP這一先進(jìn)管理工具的重要性了。第二,ERP管理工具給我們提供了準(zhǔn)確的管理數(shù)據(jù),使經(jīng)營決策建立在更加客觀、科學(xué)、堅實的基礎(chǔ)之上,對于經(jīng)營決策、經(jīng)營方向起了很大的支持作用。第三,工作中的責(zé)任徹底分清了,更加有利于整個生產(chǎn)經(jīng)營管理團隊的工作協(xié)調(diào),打造和提升整個團隊的整體戰(zhàn)斗力。
邊程指出,ERP管理工具應(yīng)用下一步的任務(wù)主要有:一,高層領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭用好ERP,積極推動全員用好ERP這一信息化管理工具。二,進(jìn)一步提高錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、統(tǒng)計口徑的一致性、錄入科目的規(guī)范化、工作流程的及時規(guī)范。用原始錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和工作流程的規(guī)范確保得到的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。三,進(jìn)一步優(yōu)化整個管理工作的流程。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展和各項業(yè)務(wù)開展的需要,管理工作流程也是一個不斷調(diào)整優(yōu)化的過程,因此ERP流程也是不斷需要優(yōu)化、不斷需要進(jìn)一步深度開發(fā)的一個過程。建立各項工作流程的精髓要義就在于在確保必要監(jiān)督管理的前提下實現(xiàn)工作流程的模塊化、規(guī)范化和最簡潔化以最大程度地實現(xiàn)企業(yè)管理運作的簡單、準(zhǔn)確以保障信息傳遞的及時準(zhǔn)確無誤和執(zhí)行的堅決徹底從而達(dá)到提升整體工作效率的目的!ERP流程要按這個總要求不斷進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化,實現(xiàn)我們效率最大化的目標(biāo)。ERP管理工具是為我們服務(wù)的,一些最初設(shè)定的流程在實際運作中可能不是最優(yōu)的,需要我們不斷的去開發(fā)、去優(yōu)化。第四,今年下半年以來集中精力深入抓內(nèi)部管理的時候,恰逢ERP管理工具上線一周年,正逐漸走向成熟,正是能發(fā)揮作用的時候,ERP項目的實施維護(hù)部門和各職能部門加強協(xié)作,使管理水平上升到一個新的臺階切實提升工作效率,打造核心競爭力,實現(xiàn)作“世界建材裝備行業(yè)的強者”的目標(biāo)!
又訊:近兩年來,華北、東北陶瓷產(chǎn)區(qū)發(fā)展迅猛,科達(dá)機電全線陶機裝備在北方銷區(qū)的銷售節(jié)節(jié)攀升。為了給客戶提供更加貼身、及時的服務(wù),科達(dá)機電北方銷區(qū)常駐辦公地點由原來的淄博遷往河北省高邑縣鳳城1區(qū)1號樓4單元201室,標(biāo)志著科達(dá)機電對北方市場和客戶的服務(wù)進(jìn)入了精細(xì)化服務(wù)的新階段。胡廣華
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